RESPONSABLE POLE COMPTABLE (F/H) - CDI

Cournon-d’Auvergne France Finance et Comptabilité

Description de l'entreprise

Vous souhaitez vous inscrire dans un poste enrichissant et challengeant,

Rejoindre une entreprise favorisant votre épanouissement professionnel

tout en cultivant vos compétences ?


Alors rejoignez nos équipes !


HORIZON 63, reconnu pour son expertise en accompagnement comptable et fiscal, recherche afin de renforcer ses équipes un :



RESPONSABLE POLE COMPTABLE (F/H) - CDI

(Cournon d’Auvergne – 63)

Région Auvergne-Rhône-Alpes


Rejoindre le cabinet Horizon 63 représente bien plus qu'une simple opportunité professionnelle : c'est s'engager dans une aventure humaine, solidaire et collaborative au sein d'une structure à taille humaine, composée de 60 collaborateurs. Prestataire reconnu dans le domaine du conseil en gestion et comptabilité depuis plus de 40 ans, Horizon 63 intervient sur l’ensemble des champs d’expertise (comptabilité, fiscalité, juridique, économique et social) et travaille en étroite collaboration avec 1 400 adhérents/clients entrepreneurs puydomois.


Poste

Rattaché à la Direction, membre du codir, vous participez à la réflexion et au déploiement de la stratégie de l’AGC et travaillez en étroite collaboration avec votre homologue du pôle Conseil tant sur la gestion transversale des dossiers des adhérents que sur des thématiques spécifiques multidisciplinaires. Vous assurez le management opérationnel de plusieurs équipes comptables (soit une trentaine de collaborateurs) en veillant au respect des normes comptables générales, des règles fiscales et des dispositions règlementaires. Force de proposition, vous contribuez à l’évolution du pôle et veillez à l’amélioration continue des procédures et méthodes de travail de l’entreprise.


Profil

Expert-comptable diplômé, vous justifiez idéalement d'une expérience confirmée de plusieurs années en cabinet d'expertise, soit dans un poste de même nature, soit dans une fonction vous préparant à cette nouvelle étape de votre carrière.

Vous savez fonctionner en « agilité » dans un monde en évolution permanente et êtes moteur dans les phases de transition de l’entreprise. L’aisance relationnelle, la rigueur et le sens de l’organisation sont les qualités principalement attendues pour ce poste.


Enfin, votre implication, vos valeurs et votre enthousiasme seront sources de performance et contribueront à votre réussite dans cette fonction.


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